期間工の面接は私服でもいい?スーツが無難?採用されるための服装とは

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こんにちは。

期間工で1年間働いたガイです。

 

「これから期間工の面接の予定がある」そこのあなた。

 

期間工の面接ってどんな服装で行ったらいいんだろう、、、。

私服でもいいのかな、、、。

やっぱりスーツが無難?

こうしたお悩みをお持ちではないですか?

本記事では、期間工に1年間勤めた僕の体験談をもとに、「期間工の面接に最適な服装」を解説していきます。

Contents

期間工の面接はスーツが無難

結論から申し上げると、期間工の面接に最適な服装はスーツです。

変に冒険をして面接で落とされるよりも、無難にスーツで行く方が良いです。

 

一番重要なのは清潔感を出すこと。

スーツをバシッと着た方が、清潔感が出て好印象を与えられます。

 

採用になりやすい期間工の面接ではありますが、大手企業の面接であることは忘れてはいけません。

期間工の面接では意外と多い私服

先ほどの説明とは裏腹に、実際の期間工の面接会場に行ってみると、思いのほか私服の人がいることに気がつくと思います。

僕も日野自動車の期間工を受ける時に、僕以外の5人全て私服でした。

 

 

 

え。俺だけスーツやん。

私服の方が良かったのか?

 

 

 

なんて疑問に思ったのを思い出します。

メーカーも期間工を確保するのに必死

なぜ大手メーカーの期間工であるにも関わらず、私服で面接にくるような輩が多いのでしょうか。

その理由は、メーカー側も期間工の確保するのに必死である背景があるでしょう。

 

期間工に応募するような人は以下のような人たちです。

  • ついこの前までニートだった人
  • この前刑務所から出所したばかりの人
  • ずっと現場仕事をしてきた人
  • 借金で生活費もままならない人
  • 高卒フリーターでスーツを持っていない人

 

こうした層を相手に面接をする以上、面接での条件を厳しくしすぎると人材が集まらないから、私服も許容しているのだと思われます。

 

もちろんメーカーは公式的に私服OKなんて言っていません。

とは言え、ある程度面接の服装くらいは甘く採点しないと期間工を確保できないということでしょうね。

期間工経験者こそ私服で面接にくる傾向が強い

採用する側のメーカーとしては、すぐに戦力になる期間工を必要としています。

だからこそ、期間工経験者は受かりやすいわけですが、期間工経験者は自分が採用に有利だとわかっているからこそ、面接で「落ちることはない」と鷹を括って私服で面接に来る傾向があります。

 

要は、「期間工の面接の服装なんてなんでもいい」と余裕綽々で来るわけです。

 

ここがポイントで、多くの人が期間工の面接を私服で来るからこそ、あなたがビシッとスーツで行くことで面接官により強く良い印象を残すことができるのです。

こうした意識の低い人たちより優位に経つためにも、期間工の面接にいく際の服装はスーツが好ましいのです。

期間工の面接は私服で受かる説はホント?

期間工の面接は私服でも受かる。

よくこういう言葉をインターネットでも目にしたことがあるでしょう。

 

メーカー側が大々的に言っているわけではありませんが、実情としては「グレー」な扱いになっているようです。

 

私服で受かったという人がいる一方で、私服で言ったら落ちたという人もいます。

事実、僕がスーツで面接に行った際に一緒だった5人は、入社式では見かけませんでした。

 

落ちたかはわかりませんが可能性としては十分にあり得ます。

 

わざわざ面接で落とされる可能性がある服装で行く必要はありません。

もしスーツがあるのであれば、期間工の面接はスーツで行くべきです。

その他、期間工の面接に適した身だしなみ

期間工の面接は服装だけ整えれば良いわけではありません。

服装に加えて、頭髪、髭、カバン、靴も身だしなみを整える上で重要です。

頭髪(カラー)

アルバイトやパートではありませんので、頭髪は黒色にすべきです。

誰でも受かると言われる期間工とはいえ、大手メーカーの面接です。

 

金髪やアッシュ系などはNG。

もし黒色に染めたくないのであれば、せめて期間工の面接くらいは黒髪スプレーなどで黒髪にして面接に挑みましょう。

 

ただし、メーカーによっては入社後の頭髪も厳しくルールが設けられていることもありますので、黒染めしてしまうのが無難です。

どうしても黒髪にしたくない人は、頭髪に関するルールがないメーカーを探しましょう。

頭髪(髪型)

期間工の面接で重要なのは、清潔感を出すこと。

清潔感を基準で考えると、髪型は短く整っている方が清潔感が出ます。

 

ポイントとしては、前髪を上げておでこを出すこと。

おでこを出すと清潔感があるように見えるので、ぜひ面接時に試してみてください。

 

どうしても髪を切りたくない。髪を短くしたくない!

という人は、髪がボサボサのまま行くのではなく、髪を一つに束ねて面接に向かうなどの工夫をしましょう。

髭を伸ばしっぱなしの状態は、清潔感に欠けます。

髭を伸ばしたい方もいるでしょうが、最優先する目的が「期間工の面接に受かること」であるならば、髭は潔く剃りましょう。

 

髭があるのとないのとでは、第一印象が大きく異なります。

どうしても髭を伸ばしたいのであれば、入社後に髭を伸ばしましょう。

カバン・靴

ここでもポイントも「清潔感」一択です。

 

ボロボロの靴やカバンで面接にいくことがないようにしましょう。

もし靴やカバンがボロボロならば新しいものに買い替えてください。

 

期間工の面接のために服装や髪型を整えたとしても、カバンや靴がボロボロでは全てが台無しです。

 

また、カバンや靴はフォーマルなものを選びましょう。

靴は革靴で、カバンはビジネスバッグ・ビジネスリュクを選ぶと良いでしょう。

 

履歴書を折り曲げずに入れられるようなバッグやリュックがいいです。

期間工の面接で落ちる服装

期間工の面接に最適な服装はスーツですが、面接までにスーツを用意することができない人もいるかもしれません。

 

この場合であれば、私服で期間工の面接に行かざるを得ないわけですが、着ていく服装は考えなければいけません。

ビジネスカジュアルや、カジュアルでシンプルな服装である必要があります。

 

ジャージ、スウェット、Tシャツ短パン、ダメージジーンズなどはNGです。

 

期間工の面接であっても、あまりに酷い服装だと面接で落とされますし、もはや面接すら拒否されかねませんので要注意です。

まとめ

まとめると以下の通り。

 

期間工の面接で重要なのは「清潔感」

 

期間工の面接に最適な服装はスーツ。

私服はやめておいた方がいい。

 

もし私服しかないなら、せめてビジネスカジュアルかカジュアルでシンプルな服装がいい。

ジャージ、スウェット、Tシャツ短パン、ダメージジーンズなどはNGです。

 

その他、期間工の面接に適した身だしなみ

・黒髪であること

・髭は剃ること

・カバンや靴はピカピカであること(靴:革靴)(カバン:ビジネス用のリュックまたはカバン)

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